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O concurso do Instituto
Brasileiro de Geografia e Estatísticas (IBGE) para temporários foi oficialmente
autorizado.
As portarias publicadas trouxeram a distribuição das 209 mil vagas dos próximos processos seletivos. O edital deve ser publicado em um prazo de até seis meses, ou seja, até maio de 2022. Os salários ofertados variam de R$ 1.700 (agente) a R$ 2.100 (recenseador), a depender da vaga e da carga horária. Os aprovados receberão ainda R$ 458 de auxílio-alimentação.
Confira abaixo a divisão
dada pelas novas portarias:
Agente Censitário Municipal
(ACM): 5.500 vagas
Agente Censitário Supervisor
(ACS): 18.420 vagas
Recenseador: 183.100 vagas
Coordenador Censitário de
Área (CCA): 31 vagas
Agente Censitário de
Administração e Informática (ACAI): 1.781 vagas
Agente Censitário de
Pesquisa por Telefone (ACT): 180 vagas
Supervisor Censitário de
Pesquisas e Codificação: 12 vagas
Os salários ofertados variam
de R$ 1.700,00 (agente) a R$ 2.100,00 (recenseador), a depender do cargo e
carga horária, somados ainda ao valor de R$ 458 de auxílio-alimentação.
Concurso IBGE: quais os
requisitos de ingresso?
Antes de mostrar os requisitos é necessário ressaltar que o edital da FGV ainda não foi publicado, portanto, vamos mostrar os requisitos que foram cobrados no edital que seria organizado pelo Cebraspe. Os requisitos do novo edital FGV não devem ser muito diferentes do edital que foi cancelado.
Para a investidura nos
cargos, os candidatos do concurso IBGE necessitam preencher os seguintes
requisitos:
Ser aprovado no processo
seletivo simplificado.
Ter a nacionalidade
brasileira ou portuguesa e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado
pelo Estatuto de Igualdade entre Brasileiros e Portugueses, com reconhecimento
do gozo dos direitos políticos, nos termos do § 1º do art. 12 da Constituição
Federal e do Tratado de Amizade, Cooperação e Consulta, promulgado no Brasil
através do Decreto nº 3.927, de 19 de setembro de 2001.
Estar em gozo dos direitos
políticos.
Estar quite com as
obrigações militares, em caso de candidato do sexo masculino.
Estar quite com as
obrigações eleitorais.
Ter idade mínima de 18 anos
completos na data da contratação.
Ter aptidão física e mental
para o exercício das atribuições da função.
Não estar incompatibilizado
com o disposto no art. 6º da Lei nº 8.745/1993, que proíbe a contratação de
servidores da Administração direta ou indireta da União, dos Estados, do
Distrito Federal e dos Municípios, bem como de empregados ou servidores de suas
subsidiárias e controladas. São aplicadas também as restrições à contratação de
aposentados previstas no art. 37, § 10 da Constituição Federal/1988, ou seja,
não podem ser contratados servidores aposentados de cargos efetivos da União,
dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, incluídas suas autarquias e
fundações; membros aposentados das Polícias Militares e Corpos de Bombeiros
Militares, membros aposentados das Forças Armadas.
Possuir o nível de
escolaridade exigido pelo concurso IBGE para o exercício da função de acordo
com o estabelecido no subitem 2.1 do edital:
Recenseador: ensino
fundamental completo;
Agente Censitário Municipal
(ACM): ensino médio completo;
Agente Censitário Supervisor
(ACS): ensino médio completo;
Apresentar declaração de
próprio punho de que não se encontra na condição de sócio-gerente ou
administrador de sociedades privadas. Incluem-se, nesta condição, os
Microempreendedores Individuais (MEI).
Cumprir as determinações
deste edital.
O candidato deverá declarar,
na solicitação de inscrição, que tem ciência e aceita que, caso aprovado,
deverá entregar os documentos comprobatórios dos requisitos exigidos para a
função por ocasião da contratação.
Todos os requisitos
especificados no item 3 deste edital deverão ser comprovados mediante a
apresentação de documentos originais ou cópias autenticadas. (concurso IBGE)
Resumo
Vagas: 183.021 vagas para
recenseador, 5.450 vagas de agente censitário municipal (ACM) e 18.420 vagas
para agente censitário supervisor (ACS)
Cargos: diversos
Escolaridade: níveis
fundamental e médio
Inscrições: 1/12 a 23/12
(previsão)
Taxa de Inscrição: a definir
Data da prova objetiva: 23/1
(ACM E ACS) e 30/1 (recenseador) PREVISÃO
Salários: de R$ 1.100,00 a R$ 2.100,00
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